SAP SuccessFactors

Standard Csomag: Teljes körű
HR-életciklus kezelés

Kösse össze a munkavállalói folyamatokat a felvételtől a fejlesztésig egy átfogó HR-élmény révén. A növekvő szervezetek számára tervezve, ez a csomag lehetővé teszi a vállalatok számára, hogy összehangolják a munkavállalói célokat az üzleti célokkal, javítsák a munkavállalói élményt, és strukturált fejlesztési folyamatokat hozzanak létre.

Konzultáció foglalása

Absztrakt karrierfejlődési vizualizáció a SAP SuccessFactors Standard Csomaghoz

100%Skálázható architektúra

Precizitás nagy léptékben:
Mérhető hatás

45%

Elköteleződés növekedése

Folyamatos visszajelzési ciklusokon keresztül

30%

Fluktuáció csökkenése

Kiváló strukturált beilleszkedésen keresztül

2X

Gyorsabb beilleszkedési ciklusok

Automatizált munkafolyamat-hatékonyság

Elérhető funkciók

A Standard Csomag biztosítja az integrált eszközöket, amelyek szükségesek az adminisztratív HR-ből egy stratégiai tehetségmenedzsment-modellbe való átmenethez.

Employee Central

Globális munkavállalói információs platform, amely támogatja a szervezeti és munkaerő-menedzsmentet.

Szabadságkezelés

Automatizált szabadságkezelés munkavállalói és vezetői önkiszolgáló funkciókkal.

Teljesítmény & Célok

Hozzon létre mérhető célokat, kezelje a teljesítményértékeléseket, és hangolja össze az egyéni eredményeket a vállalati stratégiával.

Beilleszkedés & Kilépés

Biztosítson strukturált munkavállalói utakat automatizált feladatokkal, munkafolyamatokkal és jobb munkavállalói élménnyel.

Karrier & Tehetségfejlesztés

Támogassa a munkavállalói fejlődést alapvető fejlesztési tervezéssel és karrierút-menedzsmenttel.

Standard Analitika

Nyerjen munkaerő-betekintést fejlett riportolási és HR-analitikai funkciókon keresztül.

AI Joule

AI-támogatás a bevezetett SuccessFactors modulokon keresztül, javítva a termelékenységet és a felhasználói elköteleződést.

Ideális profil a Standard Csomaghoz

Növekvő vállalatok, amelyek skálázzák HR-működésüket

Szervezetek, amelyek strukturált teljesítményfolyamatokat vezetnek be

Vállalkozások, amelyek javítani szeretnék a munkavállalói életciklus-menedzsmentet

Vállalatok, amelyek alapot építenek a jövőbeli tehetség-transzformációhoz

Strukturális vázlat, amely a SNAP mérnöki HR-bevezetési módszertanát ábrázolja
Mérnöki logika

A növekedés logikája: Skálázás precizitással

A Standard Csomag bevezetése egy skálázható jövő megtervezéséről szól. A “mérnöki logikára” összpontosítunk, hogy a teljesítmény- és fejlesztési munkafolyamatokat egyetlen, egységes motorba integráljuk.

A strukturált beilleszkedés és a tehetségfejlesztés integrálásával a szervezetek a reaktív toborzásból a proaktív munkaerő-fejlődésbe lépnek át.

Módszertanunk gyors bevezetést biztosít gyors eredményekkel, miközben maximalizálja a hosszú távú stratégiai értéket. Felépítjük az állványzatot, hogy tehetségei fejlődhessenek.

Gyors bevezetés
Zökkenőmentes integráció